隠し事
今日の経営会議のチェックインは 「入社した理由」でした。 それぞれに色々な背景や思い転職活動に至り、 面接のプロセスや会
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中吊りみてから気になってた「Wedge」 そういえばうちはシニア雇用を初めて もうどれぐらい経ったんだっけ？と思って 振
金曜日は久々天外塾 今回の講師はＵ理論でお馴染みの由佐さん 今回の話の中で一番僕が響いたのは 考えてる事ではなく、 「感
今日は朝から九段下へ そのまま苦手な書類手続き 午後はセミナーへ参加して いろいろと感じた１日でしたが、 この後は年１の
採用をやっていて 「うまく説明できないですが いい感じの会社です 来ていただければわかると思います」 というのが精一杯の
今日は技術メンバーと 今後の技術戦略についての話をしました。 ハードウェア業界の中でこういうエンジニアが必要とされる だ
10日間もなにするんだ！と思った 長い休みも終わってみればあっという間で 今日から怒涛の日々です。 今月は営業日が少ない
７つの習慣の中で好きなシーンに 第３の案を探すという考え方があります。 今日ちょうどチームのミーティングの時に そんな場
昨日の夜 お客さんとの会食中に 突然体調がおかしく。 大好きなワインも 美味しそうなご飯も 途中から口に入らず なんとか
うちの会社の在り方の特徴は 「終わりがない」ことです。 誰かが決めた仕組みや制度を 参考にはしますが、そのまま取り入れる
トップダウンですべて決まる会社において 辞令・組織改編 今までとの変化は全て決定事項 ところが僕たちのようなスタイルで物
他にもたくさんの会社がある中で 「ゲットイットに入社するメリットって何だろう？」 を考えてみました。 人がいいとか、残業
今日から新しく19期がはじまります。 そんな19期の1日目は棚卸で大忙しの１日でした。 棚卸は 1. 商品の棚卸 2.
明日は会社全体での来期の共有会です。 そのため、ゲットイットには世界各地から メンバーが集結しています。 中国四川省から
今のところ僕の中にある 働き方改革のテーマは２つです。 1つめが長く働ける会社というテーマです。 寿命が延びていくのに4
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