組織変革とは
組織変革とは ただ会社を変革していくということではなく 経営者自身が今までの習慣に終わりを告げ 少しづつ意識変容していく
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仕事上のやりとりをメールでするのが嫌いです。
そもそもあまり使っていないので
わざわざみにいく場所が増えるのが嫌
なのも理由の1つですが、
一番の理由は 余計な文章を書く手間です。
「いつもお世話になっております。」
「XX会社 部長 XX様」
「今後ともよろしくお願いします。」
短縮して登録しておけばみたいな話も
あるのかもしれませんが
儀礼的に書くことに
時間を使いたくないので
結果としてやっぱりメールは
いまいちでできる限り使いたくない
という結論に至っています。
まずはお気軽にご相談ください。
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